用ChatGPT写作的文章：职场中的幸存者偏差（附操作过程）

之前用ChatGPT辅助写作，从它那里获得灵感，自己扩充成文。

今天实验了一下纯ChatGPT写作，写了一篇以“幸存者偏差”为主题的文章。先给大家看下整个文章。

以下是ChatGPT写出的文章。

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在电影《肖申克的救赎》中，主人公安迪被错误定罪并关进肖申克监狱，他在那里遇到了红，两人成为了好友。红在监狱中已经度过了数十年，他是监狱里的老狱友，知道如何在那里生存下来。他告诉安迪：“肖申克监狱里的人分为两种：一个是想出去的，一个是被安排在这里的，我们就是后者。不是每个人都能像你这样有勇气去寻找自己的自由。”这段话点出了“幸存者偏差”现象的本质。我们常常只看到成功人士的故事，却没有看到那些被困在监狱里，无法逃脱的人的故事。这些人的经历同样重要，我们需要从不同的角度去了解成功和失败的真相，才能避免“幸存者偏差”对我们的职业发展造成影响。

1、“幸存者偏差”现象解析

“幸存者偏差”指的是那些曾经成功的人或事物能够在众多竞争者中“幸存”下来，从而导致人们忽略了那些不幸的失败者或事物，对真实情况产生误解。在职场中，这种现象也经常出现。比如，在一家公司中，某个高管因其在公司中的出色表现得到了晋升，这样的例子经常被用来说明如何在公司中获得成功。但是，我们可能会忽略了许多同样出色但没有得到晋升的员工，他们因为“幸存者偏差”而被忽略。

在职场中，“幸存者偏差”往往是由于组织因素和个人因素造成的。

在组织因素方面，一些公司可能会更倾向于使用某些评估标准，从而导致某些员工更容易得到晋升或奖励，这就是组织性的“幸存者偏差”。

在个人因素方面，那些有着出色表现的员工更可能被其他员工注意到，而那些默默无闻的员工则容易被忽略。

2、“幸存者偏差”对个人职业发展的影响

“幸存者偏差”对个人职业发展有着深远的影响。

首先，它会影响个人的职业定位。

如果我们只关注那些曾经成功的人或事物，而忽略那些不幸的失败者或事物，我们可能会认为只有某些特定的职业路径才是成功的路径，从而忽视了其他的可能性。这样一来，我们可能会限制自己的职业发展，错失更好的机会。

其次，它也会影响我们对自己的评价。

如果我们只看到那些成功者的优点，而忽略了他们的缺点和失败经历，我们可能会过于理想化地看待自己，从而对自己的实际能力产生误判。这样一来，我们可能会过于自信，而不去认真面对自己的不足之处，进而无法及时进行改进和提升。

“幸存者偏差”还可能导致我们过分追求成功，忽视了失败所带来的教训。

在职场中，失败是一种很常见的经历，但是成功者往往会过分关注自己成功的经验和技能，而忽视了失败所带来的教训。这样一来，我们可能会陷入“成功陷阱”，只关注自己的成功，而忽略了失败带来的启示和改进机会。在职场中，成功者往往会面临更大的挑战和压力，他们需要不断地保持自己的成功，但是这往往会让他们过度自信和不愿意面对失败，从而导致职业生涯的停滞和倒退。

3、应对“幸存者偏差”的方法

面对“幸存者偏差”的影响，我们需要采取一些有效的方法来规避其影响。

首先，我们需要保持警惕，意识到“幸存者偏差”可能会对我们的职业发展产生影响。我们需要尽可能地接触各种不同的经历和故事，从中吸取启示，避免自己局限于某些成功的范例中。

其次，我们需要保持谦虚和自我反思，认真面对自己的不足之处，及时进行改进和提升。我们需要从失败中吸取教训，避免过度自信和忽视自己的缺点。

另外，我们还需要注意到组织因素对“幸存者偏差”的影响。

如果一个公司存在组织性的“幸存者偏差”，那么我们可能需要考虑更换工作或者寻找其他的职业机会。在选择公司和职业路径时，我们需要尽可能地了解公司的评估标准和晋升机制，避免被这些机制所限。我们还可以寻找一些不同于主流的职业发展道路，例如创业、自由职业等，这些领域的成功者往往具有不同于传统成功者的经历和故事，可以帮助我们摆脱“幸存者偏差”的影响，找到适合自己的职业发展路径。

除此之外，我们还需要注重自身能力的提升和知识的积累。

通过不断学习和成长，我们可以拓展自己的视野，了解不同领域的成功和失败经历，从而更好地规避“幸存者偏差”的影响。我们可以通过参加培训、读书、交流等方式来提升自己的能力和知识水平，从而更好地适应职场的变化和挑战。

最后，我们需要保持积极的心态和态度，相信自己的能力和价值。

职业发展是一个漫长的过程，其中既有成功也有失败，我们需要保持耐心和信心，相信自己的努力和付出一定会有回报。无论是成功还是失败，都是职业发展中的一部分，我们需要从中吸取经验和教训，不断成长和进步。

4、结论

“幸存者偏差”是职业发展中一个很重要的概念，它提醒我们不能过分追求成功，忽视失败所带来的启示和改进机会。我们需要保持警惕和谦虚的态度，认真面对自己的不足之处，及时进行改进和提升。我们也需要注重自身能力的提升和知识的积累，拓展自己的视野和思路，避免局限于某些成功的范例中。无论是成功还是失败，我们都需要从中吸取经验和教训，不断成长和进步，实现自己的职业目标和价值。

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现在，来看看我是怎样提示ChatGPT，让它写出这篇文章的。

第一步，把“幸存者偏差”这个关键字给到ChatGPT，让它帮我找5个选题。

第二步，让ChatGPT针对第3个选题列大纲。

截图缘故，大纲显示不全，完整版大纲如下：

I. 引言

介绍“幸存者偏差”现象，并说明在职场中的应用

阐述文章的目的和意义

II. “幸存者偏差”现象解析

解释“幸存者偏差”是什么以及它是如何出现的

分析在职场中，“幸存者偏差”是如何产生的

III. “幸存者偏差”在职场中的表现

描述在职场中“幸存者偏差”的表现形式，包括个人因素和组织因素

举例说明在职场中的“幸存者偏差”

IV. “幸存者偏差”对职场的影响

阐述在职场中“幸存者偏差”带来的影响，包括组织的运营和个人的发展

探讨在职场中应该如何应对“幸存者偏差”对组织和个人的影响

V. 如何避免“幸存者偏差”

提供几种避免“幸存者偏差”的方法，包括改变思维方式、完善人事制度和管理机制等

探讨在职场中如何合理地评价员工的绩效，以避免“幸存者偏差”

VI. 结论

总结文章的主要观点和结论

提出未来的研究方向和对策建议

希望这个大纲能对您有所帮助！

我觉得这个大纲的站位不明确（它兼顾了公司和员工的角色），所以，让它重新写。

看完新版本大纲后觉得它理解错了我所说的“员工的角度”，继续让它重写。

这回理解还是有一点偏差，但比刚才要好。

第三步：让ChatGPT根据大纲写问文章。

接到提示后，ChatGPT吧啦吧啦写了几分钟，给出了文章。中间因为字数限制，我发了两次“继续”提示。

第四步：让ChatGPT起标题。

第五步，让ChatGPT重写文章开头。

我看了文章之后，觉得开头没有吸引力，就让它重写。

我先让它用案例开头。

感觉还是比较泛，就让它找电影中的场景来写开头。

这次有点意思了。不过我觉得用《肖申克的救赎》转职场，有点硬。让它再换一部电影。

这个开头更生硬，还不如《肖申克的救赎》。于是我就选择了采用《肖申克的救赎》的开头。

第六步：让ChatGPT修改结尾。

我对结尾也不大满意，试着提示ChatGPT重写。

不过写出来的和原来差不多，关键是，它还记得刚才开头引用的电影《控方证人》，这不合适，因为我决定用《肖申克的救赎》。

所以再次让它重写结尾。

在这个版本的结尾中，ChatGPT虚构了一个企业家的故事。不过因为没有具体的企业名字和企业家名字，这样的案例感觉很假。

更重要的是，ChatGPT似乎忘记了我们在写“幸存者偏差”。

所以，我决定提醒它一下。

ChatGPT很快给出了新结尾。这个结尾和它直接写文章给出的结尾，大同小异。

我放弃修改结尾了，直接用ChatGPT写文章时写出来的那个。

第七步：整理成文。

我把自己选中的文章开头（《肖申克的救赎》版本），替换掉ChatGPT所写文章的开头。

接着，删掉了原文引言部分的第二段，因为它和接下来“‘幸存者偏差’解析”那个模块的第一段重复了。

做了这两处调整，整篇文章就成型了，就是你在本文开头看到的那个。

好了，这就是完整的ChatGPT写作过程。

希望对你有点启发。

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经过这次实验，我发现，ChatGPT真的是大杀器，能数倍提升知识工作者的生产率。于是，问题就来了：如果你没有掌握ChatGPT，就可能被善用ChatGPT的同类淘汰。

加入ChatGPT俱乐部，拥抱新时代，避免被淘汰。

对了，我是ChatGPT俱乐部的嘉宾，我在星球等你。